http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: победитель конкурса

"Неваляшкин": равный равному"

  • Конкурс Конкурсный отбор СОНКО для предоставления грантов в форме субсидий из областного бюджета на реализацию социально значимых проектов (инициатив) на территории Кировской области в 2022 году
  • Грантовое направление Социальное обслуживание, поддержка и защита граждан, в том числе поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, реабилитация и интеграция инвалидов
  • Рейтинг заявки 40,50
  • Номер заявки Р43-22-1-000092
  • Дата подачи 22.09.2022
  • Размер гранта 500 000,00
  • Cофинансирование 174 324,60
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  674 324,60
  • Сроки реализации 01.01.2023 - 31.01.2024
  • Организация ЛЕНИНСКАЯ РАЙОННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕРОССИЙСКОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ "ВСЕРОССИЙСКОЕ ОБЩЕСТВО ИНВАЛИДОВ"
  • ИНН 4346020400
  • ОГРН 1024300005322

Краткое описание

Проект предполагает создание и работу мастерской прикладного дизайна (далее - Мастерская) в центре поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин» (далее - Центр), деятельность которой направлена на организацию социальной занятости и социальной поддержки людей с инвалидностью и поулчение ими трудовых навыков и умений.
Основными принципами, на которых основывается проект, являются:
1. принцип добровольности участия и свободы выбора каждым из 30 людей с инвалидностью одного или нескольких направлений Мастерской из 3 предложенных: создание росписи / рисунка для нанесения его на швейные и керамические изделия методом сублимации, создание швейных изделий и создание керамических изделий методом шликерного литья.
2. принцип адресного, индивидуального подхода к каждому участнику во время занятий, реализуемый через их организацию в малых группах до 5 человек.
3. принцип самостоятельности каждого участника в принятии решений о тех направлениях Мастерской, в которых он будет принимать участие, о тех вещах и изделиях, которые он хочет и может изготовить, о желании или отсутствии такого в принятии нематериального поощрения.
4. принцип системного подхода и постоянности при проведении занятий в Мастерской, обеспечивающий закрепление и совершенствование получаемых навыков – занятия проводятся 2 раза в неделю на протяжении 12 месяцев.
Мастерская создаётся в помещении Центра общей площадью 304,4 кв.м., расположенном в центре города Кирова по адресу: город Киров, Октябрьский проспект, дом 114, переданном Кировской городской Думой в безвозмездное пользование Ленинской РО КОО ВОИ.
Расписание Мастерской будет построено так, чтобы участники смогли прийти в Центр и в будние дни, и в выходные. В неделю будет проводиться 12 занятий – по 1-2 в день, что даст возможность участникам, поработать не в одном, а двух направлениях Мастерской, пообедать и уделить время для общения. Люди с инвалидностью смогут провести в Центре от 2 до 4 часов.
Мы понимаем, что наша деятельность ценна и полезна для людей с инвалидностью потому, что:
1. люди становятся более самостоятельными при выборе и посещении направлений Мастерской.
2. люди становятся более дисциплинированными.
3. люди стремятся сделать более качественное изделие / вещь.
4. люди не боятся демонстрировать сделанные изделия / вещи, не боятся их дарить и обменивать, понимая ценность своего труда для равных себе – людей с инвалидностью.
За время проекта мы проведём не менее 576 занятий, окажем не менее 2880 социально-трудовых услуг, для 30 участников Мастерской организуем бесплатные киносеансы, театральные постановки, игры в боулинг и занятия в спортивно-оздоровительном зале, 300 людям с инвалидностью, которые не могут принять участие в занятиях, передадим сделанные в Мастерской изделия к значимым датам – юбилеям, Дню Победы 9 мая, Международному дню инвалида, Новому году.
В завершении проекта мы презентуем опыт работы Мастерской руководителям города Кирова и Кировской области, представителям бизнес-структур и партнёрским организация

Цель

  1. Создание условий для социальной занятости и социальной поддержки людей с инвалидностью и получения ими трудовых навыков и умений путём организации деятельности мастерской прикладного дизайна.

Задачи

  1. Создание в городе Кирове и организационное обеспечение работы мастерской прикладного дизайна в центре поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин».
  2. Кадровое и материально-техническое обеспечение работы мастерской прикладного дизайна в центре поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин».
  3. Информирование людей с ментальной инвалидностью о работе мастерской прикладного дизайна в центре поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин», её возможностях и услугах.
  4. Оказание людям с инвалидностью социально-трудовых услуг в мастерской прикладного дизайна по изготовлению швейных изделий и керамических изделий методом шликерного литья с нанесением на них росписи / рисунка, созданного людьми с инвалидностью.
  5. Популяризация среди людей с инвалидностью участия в работе мастерской прикладного дизайна центра поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин», путём передачи людям с инвалидностью готовых изделий в качестве подарков к значимым датам.
  6. Разработка и апробация механизма нематериального поощрения людей с инвалидностью, занятых в мастерской прикладного дизайна.
  7. Проведение оценки результативности и качества работы мастерской прикладного дизайна в центре поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин».
  8. Привлечение внимания СМИ, общества, органов государственной власти и бизнес-структур к проблеме социальной занятости и социальной поддержки людей с инвалидностью.

Обоснование социальной значимости

Ленинская районная организация Кировской областной организации Общероссийской общественной организации «Всероссийское общество инвалидов» (далее – Ленинская РО КОО ВОИ) насчитывает в своём составе 1113 людей с инвалидностью, их законных представителей. Из них 229 человек – люди трудоспособного возраста, из которых работают 34 человека – в основном люди, имеющие не ментальную инвалидность.
В городе Кирове ощущается нехватка организаций, оказывающих людям с инвалидностью поддержку и услуги в сфере занятости, в том числе временной, социальной или сопровождаемой. В городе работают Городской клуб ветеранов, Центр досуга «Практикум», клуб для молодых инвалидов «Курсив», социально-реабилитационное отделение при центре социального обслуживания населения, однако эти организации ориентированы на досуговую составляющую жизни человека.
Лишь три площадки предоставляют людям с инвалидностью услуги социальной занятости - возможность реализовать своё право на труд, на применение собственных навыков и умений, право сделать что-то своими руками. Это:
1. КОГКБУЗ «Центр психиатрии и психического здоровья им. академика В.М.Бехтерева», где для обеспечения трудовой занятости пациентов оборудован только швейный зал;
2. РООРДИ «Дорогою добра» Кировской области, которая оказывает поддержку преимущественно несовершеннолетним детям, их родителям, молодым людям с ментальной инвалидностью, акцентируя внимание на людях с расстройствами аутистического спектра, с синдром Дауна,
3. открытый в феврале 2019 года Ленинской РО КОО ВОИ центр поддержки людей с инвалидностью «Неваляшкин», в котором мы не ограничиваем право человека с инвалидностью на получение услуг в зависимости от его медицинских или социальных особенностей.
Очевидно, площадок, предоставляющих возможности получения людьми с инвалидностью навыков и умений, соответствующих современной социальной жизни, в городе Кирове недостаточно, что сужает их права на социальную и трудовую реабилитацию. В итоге, люди с особенностями не могут найти себе применения, теряют жизненный стимул, активность, испытывают трудности в общении с людьми без инвалидности, ощущают страх за свое будущее.
В сложившихся условиях санкционного давления на Россию со стороны иностранных государств, ведущего к росту цен для конечного потребителя, снижению реальных доходов населения, занятость для людей с инвалидностью, способная привести не только к повышению социальной вовлечённости, но и к реальному росту материального обеспечения этих людей, становится во главу угла в деле их социальной поддержки.
Особо остро стоит проблема реального трудового устройства людей с инвалидностью, даже с учётом изменений в законодательстве России, которые обязывают работодателей с 1 марта 2022 года не только создавать рабочие места для людей с инвалидностью, но и фактически принимать их на работу.
С одной стороны, люди с инвалидностью обладают меньшей конкурентоспособностью на рынке труда по сравнению с иными категориями соискателей, а с другой - создание творческих и производственных мастерских, обеспечивающих занятость «по силам» людей с инвалидностью, является одним из выходов фактического их трудоустройства в счёт установленной квоты для трудоустройства инвалидов, которую обязаны выполнять работодатели в Кировской области с численностью более 100 человек.
Оценивая перспективы создания мастерских и их развития в интересах людей с инвалидностью, возможности их трудовой занятости, важно отметить, что на сегодняшний день только в городе Кирове более 450 заквотированных мест для трудоустройства инвалидов, которые являются вакантными.
Поддерживая и развивая существующие, внедряя новые мастерские в центре «Неваляшкин», мы не только расширяем возможности людей с инвалидностью на реализацию их права на труд и на занятость, но и дополняем своих коллег из Центра психиатрии и психического здоровья им. академика В.М.Бехтерева, организации «Дорогою добра» в деле поддержки людей с инвалидностью.
В создании центра «Неваляшкин» примером для нас стало благотворительное учреждение «Центр социальной реабилитации «Турмалин». В одном из видеороликов, посвящённых 10-летию центра, мы увидели не только схожие проблемы людей с инвалидностью, но и схожие возможности для решения этих проблем.
В Методическом руководстве по комплексной трудовой адаптации людей с выраженной ментальной инвалидностью, разработанном центром «Турмалин» в 2021 году при поддержке Фонда президентских грантов, отмечено: «Трудовая деятельность является важной частью жизни взрослого человека. Помочь реализовать свою потребность в полезной для общества деятельности каждому человеку в независимости от его физических и умственных ограничений является задачей общества… Важный аспект социализации и трудовой адаптации — это осознание себя частью профессионального сообщества, включённость в трудовой коллектив, участие в общем полезном деле.».

География проекта

Ленинский район муниципального образования "Город Киров" Кировской области

Целевые группы

  1. Люди с инвалидностью в возрасте от 18 лет

Контактная информация

г Киров, ул Воровского, д 79, кв 103